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デモリクエストはこちら複数部署への兼務や、部長兼課長といった兼職など、柔軟なロールに対応しております。
複数の組織図を履歴として管理することができ、任意のタイミングで切り替えが可能です。
バージョン管理されている組織図は、日付を指定しての自動適用(タイマー)が可能です。
外部システムと連携し、ユーザーや所属情報をAPIにて更新することができます。

kickflowは入力フォームと経路を分けた構造であるため、似たような申請フォーム毎に経路を大量に作成する必要はありません。申請フォームへの申請内容に基づいた分岐設定と、分岐先の柔軟な経路設定でワークフロー全体の管理工数を削減します。
各承認ステップで指定される承認者は、個別ユーザー指定の他、「申請者に最も近い部長」のように相対的に指定できるため、大量の経路作成は不要です。特定の部署・役職などのチーム指定や、申請者や直前の承認者が次の承認者を指定することも可能です。承認者が複数人該当するときの議決形式(割合・人数)も設定できます。
同時に複数人が承認を判定する並列ステップや、自己承認・申請途中での承認者追加を許可・禁止することもできます。また、承認権限はなくとも申請を検知してタスクを実行する方向けに、回覧だけできるステップを設けることも。
設定した経路ステップに到達した時にサブステータスを付与する設定ができ、進行中の申請書に対し、「どのような状態か」をより詳細に把握できる機能です。
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